据《国务院办公厅关于2013年部分节假日安排的通知》，中秋节假期为9月19日至21日放假调休，共3天。9月22日(星期日)上班；国庆节假期为10月1日至7日放假调休，共7天。其中，9月19日为中秋节法定节假日，10月1日-3日为国庆节法定节假日。

　　根据相关法规，用人单位在9月19日、10月1日到10月3日期间安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资；9月20日、21日，10月4日、5日、6日、7日期间用人单位安排劳动者加班的，可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

　　2013年4月1日起，本市的最低工资标准为1620元。这意味着，9月19日(中秋节当天)、10月1日、10月2日、10月3日当天加班的，每日加班工资至少为223.45元。如果中秋假期3天都加班，三天总计加班费为521.38元；如果国庆假期7天都加班不调休，加班费“底线”是1266元。所以，如果十天假期都不休息，那么市民的加班费至少可拿1787元。

　　如果劳动者的加班工资被克扣，可以直接向劳动保障监察部门反映，或通过拨打电话12333进行举报。